Trouvez le programme de formation en leadership qui vous convient
Nous offrons des programmes conçus pour tous les niveaux de direction, à commencer par la haute direction. Plus de 45 000 PDG et chefs d’entreprise à travers le monde font confiance aux programmes de leadership de Vistage pour améliorer leur prise de décision, bâtir des équipes plus fortes et propulser la croissance de leur entreprise.
Ce dont vous bénéficiez en tant que membre
Le comité consultatif de pairs
Un groupe confidentiel de pairs de confiance, animé par un Coach de cadres expérimenté, qui collabore pour relever vos défis les plus complexes et saisir de nouvelles opportunités.
Coaching individuel personnalisé
Un mentorat personnalisé offert par des cadres supérieurs, associé à une formation continue, pour vous garder à l’affût et vous permettre de garder une longueur d’avance sur les enjeux les plus importants.
Un réseau mondial
Un accès direct à une communauté internationale de chefs d’entreprise, pour découvrir des perspectives variées et élargir votre réseau de pairs de confiance.
Présidents-directeurs généraux et Chefs d’entreprise
Joignez-vous à un groupe de PDG, de directeurs généraux et de chefs d’entreprise chevronnés, mobilisés pour soutenir votre stratégie et à votre croissance à long terme. Collaborez avec un coach de cadres dédié qui vous mettra en relation avec des experts de premier plan et des ressources pour vous aider à relever vos défis les plus complexes.
Chefs de petites et moyennes entreprises
Lorsque l’on doit gérer les exigences quotidiennes d’une petite ou moyenne entreprise, il est facile de perdre de vue les détails essentiels à une croissance durable. En collaborant avec un groupe de conseil entre paires et un coach de cadres, vous pouvez repérer vos angles morts, éviter les écueils et prendre des décisions stratégiques qui feront progresser votre entreprise.
Cadres supérieurs
Joignez-vous à un groupe de PDG, de directeurs généraux et de chefs d’entreprise chevronnés, mobilisés pour soutenir votre stratégie et à votre croissance à long terme. Collaborez avec un coach de cadres dédié qui vous mettra en relation avec des experts de premier plan et des ressources pour vous aider à relever vos défis les plus complexes.
Programme Leaders en progression
Le programme « Leaders en progression » aide les PDG à donner vie à leur stratégie par l’entremise de leurs responsables opérationnels. Le programme leur donne les moyens de traduire la stratégie en actions concrètes et d’en assurer la mise en œuvre réussie grâce à une réflexion proactive, une communication efficace et une collaboration solide.
Témoignages de nos membres
Nos groupes réunissent des membres de différents secteurs, qui font face à des défis professionnels similaires. Ensemble, nous mettons en commun notre expertise, nous nous encourageons mutuellement à exercer notre esprit critique et nous œuvrons pour une réussite et une croissance durables.
François Tremblay
PDG de Volvo – Président-directeur général de Prevost Car
Vistage
Les avantages que vous tirez de Vistage dépassent largement le temps et l’investissement consacrés. Le retour sur investissement est décuplé, non seulement en termes de croissance de votre entreprise, mais aussi pour votre développement personnel et les apprentissages que vous en tirez. Vistage fait vraiment toute la différence.
Moatassem Moatez
Président de MYCourier Inc.
Membre du réseau Vistage pour les petites et moyennes entreprises
Pendant des années, j’ai fait croitre mon entreprise sous l’emprise de la peur : la peur de perdre des clients, la peur de l’instabilité. Je savais comment la faire fonctionner, mais je souhaitais bâtir quelque chose qui me survivrait. Au début, notre notre chiffre d’affaires affichait une croissance modeste, à un chiffre, mais après avoir rejoint Vistage, cette croissance est passée systématiquement à deux chiffres.
Dave Esau
Vice-président de Radius Fire
et membre cadre supérieur du comité de direction de Vistage
Nous nous sommes développés année après année, et notre équipe a l’impression d’en faire moins tout en accomplissant plus. C’est à ce moment qu’on sait qu’on est sur la bonne voie. Parfois, les avancées les plus importantes naissent d’une simple conversation avec les bonnes personnes. La croissance s’opère lorsqu’on donne aux gens la liberté de relever le défi et qu’on les soutient tout au long du chemin.
Lorsque vous êtes entouré de dirigeants, vous dirigez mieux
Notre processus éprouvé permet aux PDG et aux propriétaires d’entreprise de développer des compétences durables en leadership qui font progresser leurs entreprises, renforcent les communautés, génèrent des résultats concrets et favorisent une croissance durable. Découvrez les pairs qui pourraient se joindre à votre table. Postulez ci-dessous pour avoir une place.
Foire aux questions
Les programmes de leadership Vistage sont conçus pour aider les PDG et les propriétaires d’entreprise à améliorer leur prise de décision et à obtenir de meilleurs résultats. Chaque programme repose sur trois piliers : un Groupe de pairs confidentiel, un coaching individuel avec un Chair Vistage, et les analyses d’intervenants experts qui traitent des défis actuels du monde des affaires.
Les programmes de développement du leadership Vistage permettent aux PDG et aux propriétaires d’entreprise d’accéder à des formations en développement du leadership qui les aident à atteindre leurs objectifs plus rapidement grâce à la responsabilisation, à une rétroaction impartiale et à un accompagnement personnalisé. Les membres y gagnent en clarté sur les enjeux stratégiques, repèrent leurs angles morts et prennent des décisions avec davantage d’assurance en mettant leurs idées à l’épreuve au sein d’un groupe de pairs de confiance, tout en profitant de l’expérience collective et du soutien d’autres chefs d’entreprise.
Le coût d’un programme de leadership Vistage dépend de celui auquel vous pouvez prétendre spécifiquement. Pour déterminer le programme qui vous convient le mieux, veuillez remplir une demande d’adhésion; un conseiller aux membres vous contactera ensuite pour discuter avec vous des différentes options, des programmes proposés et des tarifs.
Les groupes de conseil entre pairs Vistage sont présents dans tout le Canada. Vistage est également présent à l’échelle mondiale, et de nouveaux groupes voient régulièrement le jour.
L’adhésion à Vistage permet aux PDG et aux chefs d’entreprise d’accéder à des programmes de développement du leadership qui favorisent leur épanouissement tant sur le plan personnel que professionnel. Les membres bénéficient d’une vision stratégique plus claire, de retours d’expérience sincères de la part de leurs pairs et des Chairs de groupe, ainsi que d’un espace de réflexion confidentiel pour aborder des défis délicats. Grâce à des groupes de conseil entre pairs, les membres renforcent leurs compétences en leadership, dirigent leurs équipes plus efficacement et découvrent des idées concrètes qui favorisent une croissance durable de leur entreprise, tout en tirant parti d’un réseau professionnel mondial propice à la collaboration et à l’élargissement de leurs perspectives.
Les membres de Vistage sont des PDG, des directeurs généraux, des cadres supérieurs et des chefs d’entreprise qui souhaitent adopter une pensée stratégique et créer de la valeur durable. Ils ont recours à des Groupes de conseil entre pairs et à un coaching pour relever des défis tels que la planification de la succession, la gestion des talents, la planification de la sortie e d’entreprise, la création de valeur et la dynamique des entreprises familiales, tout en bénéficiant des points de vue de leurs pairs et en renforçant leurs compétences en matière de leadership.
Vistage sélectionne les programmes et les groupes de pairs adaptés à chaque membre en fonction de son secteur d’activité, de la taille de son entreprise, de son niveau hiérarchique et de ses priorités stratégiques. Cela garantit des points de vue pertinents, des discussions de groupe constructives et une valeur ajoutée optimale issue du coaching des cadres, aidant ainsi les membres à prendre de meilleures décisions, à acquérir des connaissances exploitables et à accélérer leur développement tant personnel que professionnel.
Lors de réunions de conseil entre pairs, les membres de Vistage abordent un large éventail de défis professionnels concrets, notamment l’incertitude économique, la hausse des coûts, la pénurie de talents, l’intelligence artificielle et la transformation numérique, ainsi que les problèmes opérationnels ou liés à la chaîne d’approvisionnement. Ils abordent également les thèmes du leadership, du développement des équipes, de la stratégie de croissance et des performances financières afin d’obtenir des éclairages, des conseils et des solutions concrètes.
Le soutien entre pairs favorise la croissance tant professionnelle que personnelle en apportant des conseils avisés, en remettant en question les idées reçues et en élargissant les horizons. Les PDG et les chefs d’entreprise gagnent en confiance, améliorent leur prise de décision, renforcent leurs compétences en matière de leadership et parviennent à concilier leurs priorités personnelles et professionnelles, le tout dans un cadre confidentiel qui les aide à surmonter les défis, à stimuler la croissance, à s’adapter, à innover et à prospérer dans un environnement commercial en constante évolution.
Contrairement au coaching des cadres tel qu’on le connait, Vistage associe un Coaching individuel en tête-à-tête à des Groupes de conseil entre pairs, à des interventions d’experts et à un réseau mondial en ligne. Les membres bénéficient ainsi de conseils sur mesure, de points de vue variés, d’un accès aux meilleures pratiques, d’une résolution collaborative des problèmes, d’un encadrement et de stratégies concrètes, tout en tissant des liens et en développant leur réseau professionnel.